Kontakt 
Über uns 
Magazin In Graubünden
Geeignete Fachkräfte finden
Dank der hohen Lebensqualität im Kanton Graubünden können wir problemlos Spezialisten aus der ganzen Schweiz und den Nachbarländern rekrutieren.
Magdalena Martullo-Blocher CEO der EMS-Gruppe
Fachkräfte mit Perspektive
Regional und überregional rekrutieren
Mit rund 110'000 Erwerbstätigen verfügt Graubünden über ein starkes regionales Fachkräftepotenzial. Dank seiner strategischen Lage im Dreiländereck und dem erweiterten Einzugsgebiet in der Ostschweiz, im Fürstentum Liechtenstein, in Vorarlberg und Norditalien eröffnet der Standort Unternehmen zusätzliche Möglichkeiten bei der Rekrutierung qualifizierter Mitarbeitender. Attraktive Standortbedingungen und hohe Lebensqualität schaffen beste Voraussetzungen, um Talente erfolgreich zu gewinnen und langfristig an den Standort zu binden.
Praxisnah ausgebildet
Berufslehren als starke Fachkräftebasis
Graubünden profitiert von einem starken Berufsbildungssystem, das zu den Erfolgsmodellen des Schweizer Arbeitsmarkts zählt. Rund zwei Drittel aller Jugendlichen entscheiden sich nach der obligatorischen Schulzeit für eine berufliche Grundbildung und sammeln bereits während der Ausbildung wertvolle Praxiserfahrung. Das duale Bildungssystem verbindet die praktische Ausbildung im Lehrbetrieb mit dem Unterricht an einer Berufsfachschule und schafft damit eine verlässliche Grundlage für die langfristige Fachkräftesicherung. Unternehmen können Nachwuchskräfte frühzeitig ausbilden und gezielt auf ihre betrieblichen Anforderungen vorbereiten. So entsteht firmenspezifisches Know-how bereits während der Lehre und qualifizierte Fachkräfte werden langfristig an das Unternehmen gebunden.
Im Jahr 2023 standen im Kanton Graubünden 162 verschiedene Lehrberufe zur Verfügung, davon wurden 75 Berufe direkt an Bündner Berufsfachschulen unterrichtet. Die Gewerbliche Berufsschule Chur (GBC) als grösste Berufsfachschule des Kantons bildet rund 2'800 Lernende und Studierende in 57 eidgenössisch anerkannten Berufen aus und leistet gemeinsam mit weiteren Berufsfachschulen einen wichtigen Beitrag zur Fachkräftesicherung.
Talente, Forschung und Wissenstransfer
Fachhochschule Graubünden als Standortfaktor
Mit Schwerpunkten in Photonics (Optoelectronics), Robotics, Artificial Intelligence, Software Engineering und Computational and Data Science bildet die Fachhochschule Graubünden gezielt Fachkräfte für Zukunftstechnologien aus. Ergänzt wird das Studienangebot durch anwendungsorientierte Forschung in den strategischen Themenschwerpunkten Angewandte Zukunftstechnologien, Entwicklung im alpinen Raum und Unternehmerisches Handeln. Unternehmen profitieren von einem direkten Zugang zu qualifizierten Fachkräften, gemeinsamen Forschungs- und Entwicklungsprojekten sowie einem engen Wissenstransfer, der Innovationen beschleunigt und die Wettbewerbsfähigkeit stärkt.
Studienschwerpunkte FHGR
| Engineering und Industrie | Optoelectronics, Mobile Robotics und Engineering |
|---|---|
| Digitalisierung und KI | Computational and Data Science, AI in Software Engineering, Digital Business Management, Information Science, Multimedia Production, Digital Communication and Creative Media Production und User Experience Design |
| Bau und Architektur | Architektur und Bauingenieurwesen |
| Wirtschaft und Management | Betriebsökonomie, Data Visualization, Digital Business Management, Digital Supply Chain Management |
Mit dem neuen Fachhochschulzentrum investiert der Kanton insgesamt 178 Millionen Franken in die Zukunft des Bildungs- und Forschungsstandorts. Das Bündner Stimmvolk hat dem Projekt 2023 mit 83.1 Prozent Ja-Stimmen deutlich zugestimmt und damit ein klares Bekenntnis zu Innovation, Wissenstransfer und der Ausbildung künftiger Fachkräfte abgegeben. Ab 2028 werden Lehre und Forschung an einem modernen Campus vereint und die Zusammenarbeit zwischen Hochschule und Wirtschaft weiter gestärkt.
Kompetenzen ausbauen
Berufsbegleitend weiterbilden
Graubünden bietet Unternehmen und Berufstätigen vielfältige Möglichkeiten, Fachwissen gezielt auszubauen. Neben den Bachelor- und Masterstudiengängen der Fachhochschule Graubünden stehen praxisnahe CAS-, DAS- und MAS-Programme, höhere Fachschulen sowie zahlreiche branchenspezifische Weiterbildungsangebote zur Verfügung.
Ergänzt wird das Bildungsangebot durch Institutionen wie die ibW Höhere Fachschule Südostschweiz sowie weitere gut erreichbare Bildungsstandorte in der Ostschweiz. Dank berufsbegleitender Studien- und Weiterbildungsangebote können Unternehmen ihre Mitarbeitenden gezielt weiterentwickeln, ohne wertvolle Fachkräfte während der Ausbildung zu verlieren. Gleichzeitig profitieren sie davon, dass neues Wissen unmittelbar in den Arbeitsalltag und in die Weiterentwicklung des Unternehmens einfliesst.
Work und Life im Einklang
Lebensqualität als Wettbewerbsvorteil
Fachkräfte entscheiden sich heute nicht nur für einen Arbeitgeber, sondern für einen Lebensraum. Graubünden verbindet attraktive Karriereperspektiven mit hoher Lebensqualität, kurzen Wegen, einem gut ausgebauten ÖV-Netz und einem sicheren Wohnumfeld. Attraktive Wohnmöglichkeiten, ein hohes Freizeitangebot und familienfreundliche Rahmenbedingungen stärken die Arbeitgeberattraktivität und unterstützen Unternehmen dabei, qualifizierte Mitarbeitende langfristig zu gewinnen und zu binden.
